出口餐（cān）椅製（zhì）造行（háng）業龍頭企業——廣東陽光世（shì）紀智能（néng）家居科（kē）技有限公司【生產係統管理提升】項目啟動！

　　餐椅，作為家具行（háng）業的一個細（xì）分品類（lèi），隨著消費市場的分化，正在迎來從滿足功能性需求向滿足高（gāo）品質需求過渡的曆史（shǐ）關口。在中高端休閑（xián）場所，餐椅已（yǐ）經日益（yì）成為消費環境、消費體驗的重要組成部分，對商家的客流量和品牌形象發（fā）揮著（zhe）潤（rùn）物細無聲（shēng）的影響。這對（duì）行業從業者而言，是新的（de）機遇（yù），也是新的挑戰，唯有在管（guǎn）理上先行變革，方能在市場（chǎng）上先聲奪（duó）人。

　　出口餐椅製造行業龍（lóng）頭企業

　　廣東陽（yáng）光世紀智能家居科技有限公司（以下簡稱“陽光世紀”）成立於 1999 年，是一家專業從事金屬餐台椅、休閑椅的研發、製造、銷售及服務的家具企（qǐ）業。陽光世紀不斷致力於為客戶提供最新的（de）原創設計、高品質的產（chǎn）品和滿意的服務，產品遠銷世（shì）界各地，特別（bié）是德國、荷蘭、瑞士、加拿大、美國等國家，為全球（qiú）超過千萬家庭提供優質的產品（pǐn）。

　　公司總部位於（yú）中國家具製造重鎮一一順德龍江，建築麵（miàn）積 20000平方米，擁有現（xiàn）代化的廠房和自動化的機（jī）械設備。並不斷投入先進的環保生產設施（shī），全麵護航企業的可持續發展。

　　當前，餐椅行業迎來發展窗口期的同時，也經曆著競爭格（gé）局的變化，麵對全球供應鏈態勢重組，企業（yè）要想（xiǎng）捕（bǔ）捉更深層次效益，打造持續競（jìng）爭優勢，需具備更高（gāo）水平的組織運營能力和內部治（zhì）理能力，方能打破製（zhì）約企業發（fā）展和深化改革的困局，獲取更（gèng）多行業（yè）發展機遇。

　　在此背景下，作為國內出口餐椅製造行業龍頭企業，陽光世紀領導班子高瞻遠矚，引（yǐn）進www.17c谘詢，強化（huà）組（zǔ）織能力，全麵提升生產係統管理水平和經（jīng）營業績，為贏得戰略優勢奠定基（jī）礎。

　　陽光世紀管（guǎn）理升級正式拉開帷幕

　　2023年8月（yuè）22日，廣東陽光世紀智能家居科（kē）技（jì）有限公司管理升級項目啟動大會隆重召開。陽光世紀總經理李（lǐ）敏祥先生、財務經理歐雪梅（méi）女士、生產部長梁田生女士攜公司核心管理人員與會，www.17c谘詢集（jí）團董事長金濤老師、廣東www.17c企業管理研究（jiū）院副（fù）院長龐金森老師與項目組老師出席會議並致辭。

　　陽光世紀領（lǐng）導班子致辭

　　會上，陽（yáng）光世紀總經理李敏祥先生首先感謝在座所有管理層為（wéi）公司的付出，並（bìng）講述了企業戰略方向。接著充分（fèn）肯（kěn）定了www.17c谘詢對本次項目研判的方向，最後闡明企業變革的重要（yào）性：管理升級是公司既定的發（fā）展戰略，是鑄就企業高質（zhì）量（liàng）發展（zhǎn）的必由之（zhī）路，全體同仁要（yào）全力配合，讓陽光世紀再次騰飛。

【陽光（guāng）世紀總經理李敏祥先生（shēng）致辭】

　　陽光世紀財務經（jīng）理歐雪梅女士在會上表示，這次管理升級，對（duì）於企業和個人的發展，都是一次難得的機遇，作為陽光世紀大家（jiā）庭的一員，要改變固有思維和路徑依賴，積極擁（yōng）抱變化，走出自己的舒適區，積極配合www.17c谘詢集（jí）團的老師完成各項任務和目標。

【陽光世紀財務經理歐雪梅女士致辭】

　　陽光（guāng）世紀生產部長梁田生女士在會上提到，借（jiè）助這（zhè）次管理升級，整個生產係統要全麵實現規範化管（guǎn）理，讓生產效率及品質都有一個質的提升。

【陽光世紀（jì）生產部長梁（liáng）田生女士致辭】

　　www.17c谘（zī）詢集團領（lǐng）導致辭

　　廣東www.17c（ruì）企業管理研究院副院長龐金森老師圍繞項（xiàng）目總體思路，闡（chǎn）述了管理升（shēng）級可能給企業帶來哪些具體的提升與改變（biàn），以及分享了在（zài）管理谘（zī）詢項目中成功實（shí）現目標（biāo）的秘訣：精誠（chéng）合（hé）作，攜（xié）手共贏。

【www.17c龐金森老師致辭】

　　最後，www.17c（ruì）谘詢集團董事長金濤（tāo）老師結合當下嚴峻的國際經濟形勢與現階（jiē）段中國企業的經營狀況，深度剖析了家具行業麵臨（lín）的瓶頸與改善方向。中國傳統製造業轉型升級進程（chéng）正處於不斷加速中，經濟（jì）現象具有普遍性也具有獨特性，不能生（shēng）搬硬套西方管理理論（lùn），否則會脫離實際（jì），企業管理必須因地製宜，考慮中國（guó）文化特點，探索一種新的市場經濟（jì）下（xià）企業成長的管理模式（shì），才（cái）有未（wèi）來。

【www.17c谘詢集團董事（shì）長金濤老師致辭】

　　轉型升級是企業發展不可回避的（de）階段（duàn），作為“供給側改革”的實踐者，傳（chuán）統產業的管理變革迫在眉睫。陽光世紀攜手www.17c谘詢集（jí）團開展管理升級，正是與（yǔ）時俱（jù）進，不斷創新的一種體現。相信在雙（shuāng）方的赤誠合作下（xià），定能給中國民營企業轉型升級再樹標杆。

www.17c谘詢集團預祝陽光世紀管理升級項目圓滿成功！